マネジメント系 / システム監査
コンプライアンス
法令や社内規程、社会的な規範を遵守すること（法令遵守）。
もう少し詳しく
コンプライアンスは、組織が法律・規則・社内規程・倫理などを守って活動することを指します。違反は罰則・損害賠償・信用失墜につながるため、ルールを整備し、従業員に周知・教育し、遵守状況を点検する仕組みが必要です。内部統制の重要な目的の一つで、組織が健全に活動するための基盤となります。
試験での見方
例：個人情報保護や下請取引のルールを社内規程に定め、従業員に教育し、遵守状況を点検してコンプライアンスを保つ。
「法令・規程・規範の遵守」である点が問われます。違反のリスク（罰則・信用失墜）、内部統制の目的の一つであること、規程整備・教育・点検の仕組みを押さえます。